主管（經理）：這個崗位是財務的管理崗，主要是對部門規(guī)劃、會計制度規(guī)范制定、會計全方位工作把控，有些公司的總賬會計就等同于會計主管了。

會計工作所要核算的總是特定的對象，只有明確了會計核算的特定對象，才能夠將會計所要反映的對象與包括投資者在內的其他經濟實體區(qū)別開來，才能保證會計核算工作的正常開展，實現(xiàn)會計目標。

【第一步】企業(yè)制度的選擇，商業(yè)企業(yè)同樣適用《企業(yè)會計準則》

此外，培訓機構的成立時間也可以作為一個考量標準。成立時間越長，說明學校越穩(wěn)定，體系越健全，相對于學生而言，所承擔的風險更小。

為此，應結合特定企業(yè)的生產經營特點、經營周期和資金周轉速度，合理地確定企業(yè)貨幣資金的數(shù)額，使其保持一個合適的比例。近年來，我國上市公司公布的會計報表顯示，上市公司總資產中貨幣資金的比例一般占10%~20%，相對比國外的公司略顯偏高。

但是，將初級職稱直接作為會計行業(yè)的入行水準，著實讓很多人吃不消。行業(yè)的進步是需要一步步，甚至一寸寸來進行的，這不是逆襲，更不是一蹴而就。其次，考試是一種提高考生專業(yè)技能的一種手段，也是衡量考生專業(yè)水平的一種方式。

謹慎性的應用也不允許企業(yè)設置秘密準備，如果企業(yè)故意低估資產或者收入，或者故意高估負債或者費用，將不符合會計信息的可靠性和相關性要求，損害會計信息質量，扭曲企業(yè)實際的財務狀況和經營成果，從而對使用者的決策產生誤導，這是會計準則所不允許的。

根據(jù)以上三個方面的介紹，我們可以將總分賬與其所屬明細分類賬平行登記的要點歸納為：依據(jù)相同，方向一致，金額相等。

就業(yè)非常廣泛，一部分是在會計公司里邊，或者說他從事的工作是社會中介服務，主要提供的是審計，或者說咨詢服務。另外一部分就是在企業(yè)和事業(yè)單位，首先是在他們的財會部門里邊，從事基礎性的具體的工作。經過幾年的成長，像在事務所里邊工作的會計人員，經過幾年的成長，可能會成為經理，甚至于成為會計師事務所的合伙人。

①現(xiàn)金要根據(jù)會計賬簿記錄余額進行當面點交，不得短缺，接替人員發(fā)現(xiàn)不一致或“白條抵庫”現(xiàn)象時，移交人員在規(guī)定期限內負責查清處理。

【第四步】填制賬簿

唯一的簽字權

是的。出口企業(yè)只要出口信息確認核實，就要確認收入并作納稅申報，無論是否單證收齊；而申報退稅是必須單證齊全，以及信息齊全才可以（稅局部門 能夠查詢到你申報出口貨物對應的電子信息）。

比如說，有常年掛賬的欠款，會計不去催款，老板也不掌握情況不去督促，這筆錢可能一年兩年都在賬上掛著。你這邊因為沒錢，還張羅著到處貸款，貸不著又著急上火，殊不知你養(yǎng)了一個吃閑飯的會計。

一是所屬單位負責人不能監(jiān)交，需要由主管單位派人代表主管單位監(jiān)交。如因單位撤并而辦理交接手續(xù)等。

面對會計行業(yè)低端人才飽和，中高級人才明顯匱乏的現(xiàn)狀，許多明智的財會人員，紛紛參加會計職稱考試，提高自身素質及能力，來應對越來越激烈的職場竟爭。

本課程基本描述

1．系統(tǒng)初始化

通過設置會計科目，可以將企業(yè)紛繁復雜、性質不同的經濟業(yè)務按照預先設置的會計科目，進行科學分類，轉換為有規(guī)律的會計信息。

以及經濟業(yè)務和財務報告的問題。